【Facebookページ】サイトのスマホ対応

ワークジャーナルのFacebookページに、「ワークジャーナル サイトのスマホ対応」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
ワークジャーナル サイトのスマホ対応

クラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」のサイトを、
スマートフォンに対応いたしました。
iPhone やAndroid 端末でご覧いただきやすくなりました。
http://workjournal.jp/

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【Facebookページ】振り返りできていますか?

ワークジャーナルのFacebookページに、「振り返りできていますか?」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
振り返りできていますか?

手帳に書かれた予定を見て、
「なぜできなかったのか」
「なぜ上手くできたのか」分かりますか?

予定だけでは、結果の理由は分かりません。

クラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」は、
予定と実績を差異を素早く確認できます。

小さくPDCA を回すことで、コツコツ成果が上がります。

フル機能が使える無料ライセンスはこちらから。
http://workjournal.jp/free.html

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【Facebookページ】キーマンズネット更新のお知らせ

ワークジャーナルのFacebookページに、「キーマンズネット更新のお知らせ」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
キーマンズネットのクラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」サイトが更新されました。
http://www.keyman.or.jp/pd/infosys/pm/10020825/

新たに無料ライセンスと、導入・運用支援サービスを追加。
ツールだけでなくサービスを組み合わせて、お客様をサポートいたします。

フル機能が使える無料ライセンスはこちらから。
http://workjournal.jp/free.html

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【Facebookページ】仕事ぶりの変化が正確に分かります

ワークジャーナルのFacebookページに、「仕事ぶりの変化が正確に分かります」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
「仕事ぶりの変化が正確に分かります」

クラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」は、一日一分の実績入力から、過去と現在の比較ができます。

正確な実績工数が、オフィスワークを可視化します。

フル機能が使える無料ライセンスはこちらから。
http://workjournal.jp/free.html

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【Facebookページ】先週の仕事思い出せますか

ワークジャーナルのFacebookページに、「先週の仕事思い出せますか」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
「先週の仕事思い出せますか」

手帳に予定は書いてあるけれど、実績は分からない。
また、案件の進行状況になると、ほとんど分からない。

状況が分からず手探りで仕事を進めるのは、難しいものです。

クラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」は、
予定と実績を比較して確認できます。進行状況も一目瞭然です。

見えないまま進むことから変えてみませんか。

無料ライセンスはこちらから。http://workjournal.jp/free.html

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【Facebookページ】工数管理は部下が嫌がるから

ワークジャーナルのFacebookページに、「工数管理は部下が嫌がるから」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
「工数管理は部下が嫌がるから」

部下が嫌がる理由はなんでしょうか。

見せられないことをしているのでしょうか。
管理ではなく、監視されると考えているのでしょうか。
どちらにしても、このままでは何も解決しません。

クラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」は、
実績時間をもとに現状を把握してムリ・ムラ・ムダを見つけ、
事業を、組織を、何より働く人の活性化を支援します。

嫌がる理由に踏み込むことで、分かることがあります。

無料ライセンスはこちらから。http://workjournal.jp/free.html

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【Facebookページ】部下が仕事をするとき、上司はいつも近くにいられないから

ワークジャーナルのFacebookページに、
「部下が仕事をするとき、上司はいつも近くにいられないから」を投稿しました。
https://www.facebook.com/WORKJOURNAL

【Facebook ページ 投稿内容】
「部下が仕事をするとき、上司はいつも近くにいられないから」

一人一人の仕事ぶりを把握して、数値を元に個別に指示や指導を行なう。
工数管理は、部下の育成に効果のある手法です。

クラウド工数管理ツール「ワークジャーナル」は、PC だけでなく、携帯電話やスマートフォンを使って、
出先など、離れた場所でも実績工数を入力できます。

実績工数から時間数、時間配分、そして、作業の順番など、仕事ぶりをタイムリーに視覚化することができますので、
データを元に適切な指示や指導が行なえます。

無料ライセンスはこちらから。http://workjournal.jp/free.html

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